PRY:n palsta

Tällä palstalla toimiston, hallituksen sekä yhteistyökumppaneidemme kirjoituksia.



3.6.2024

Kesäinen tervehdys sinulle PRY:n jäsen!

Toukokuu kääntyi helteisessä säässä kesäkuuksi ja loma-aika lähestyy. Lue lisää
6.3.2024

PM Club Turku: Yhteinen ilo antaa energiaa ja uteliaisuus ruokkii rohkeutta!

Parisenkymmentä projektiammattilaista kokoontui Turussa EduCityyn tiistai-iltapäivänä uteliaina kuulemaan rohkeuden edelläkävijää, viestintäasiantuntija ja NLP-valmentaja Reetta Viinasta. Reetta toimi oppaanamme energisen ja rohkean projektimaailman luomiseen. Hän sai meidät aiheen taustoituksen jälkeen nopeasti innostumaan osallistavalla tyylillään. Lue lisää
26.2.2024

GYCW24: A Beacon of Change in Rovaniemi, the Heart of Finnish Lapland

The Global Young Crew Workshop 2024 (GYCW24), held in Rovaniemi, Finland, was a resounding success, bringing together young professionals and seasoned leaders from around the globe. This event, set against the backdrop of the winter wonderland of Finnish Lapland, offered a unique blend of academic education, high-level keynotes, and immersive experiences. Lue lisää
9.2.2024

AI, arjen kartturi työpöydälläsi

”Mitä olisit valmis maksamaan henkilökohtaisesta avustajasta, joka on lukenut ja muistaa kaikki sähköpostisi, tiedostosi, keskustelusi ja on seurannut kaikkia nauhoitettuja kokouksiasi?”, kysyy Microsoftin teknologiajohtaja Vesku Paananen PRY:n aamuwebinaarissa 8.2. …Ja vastaa… Lue lisää
5.2.2024

Neljä teemaa strategisesta salkunhallinnasta puhututtavat nyt

Mitkä teemat ovat juuri nyt pinnalla strategisessa salkunhallinnassa? Strateginen salkunhallinta-teemaryhmä on päättyneenä vuonna kokoontunut pyöreiden pöytien ja webinaariruutujen ääreen keskustelemaan salkunhallinnasta. Lue lisää
23.1.2024

Projektien täyteinen maailma

Hannu Malkamäki, Projektiammattilaiset ry:n hallituksen uusi jäsen, on rautainen projektijohtamisen ammattilainen. Hänen vaiheikas työuransa on johdattanut hänet Oikeusrekisterikeskukseen, jossa hän toimii projektipäällikkönä. Tutustutaan uuteen hallituksen jäseneen hänen omin sanoin. Lue lisää
12.1.2024

450-vuotiaan organisaation uudistaminen projektisalkunhallinnan avulla

Lähes 450-vuotias Leidenin yliopisto on Alankomaiden vanhin yliopisto. Tammikuussa 2024 järjestettävässä Thinking Portfolion Käyttäjäpäivässä Leidenin yliopisto jakaa kokemuksiaan salkunhallinnan kehittämisestä ja hyödyntämisestä perinteikkäässä yliopisto-organisaatiossa. Lue lisää
7.11.2023

Projektiammattilaisen näköalapaikka

PRY rekrytoi, kouluttaa ja pätevöittää uusia arvioitsijoita toimimaan IPMA-sertifioinnin puolueettomina arvioijina. Tänä keväänä tehtävästä kiinnostuneita projektiammattilaisia ilmoittautui kymmenkunta, joista ensimmäisenä hyväksytyn statuksen sai ohessa oman tarinansa kertova Isa Fagerstedt. Lue lisää
7.9.2023

PRY 45 vuotta - eikä suotta!

Juhlavuoden kunniaksi herkistyin muistelemaan hetkiä ja tapahtumia vuosien varrelta. Olen saanut olla vuosia PRY toiminnassa mukana ja mieleenpainuvia hetkiä on ollut lukuisia. Vuosien varrella muutamat asiat ja tapahtumat ovat erityisesti jääneet päällimmäisinä mieleen. Lue lisää
7.9.2023

Powerpuff Project Managers represented Finland in iPMC 2023

The International Project Management Championship (iPMC) Finals was held in Valencia, Spain, in June 2023. It is a tradition that the winner of previous year hosts the next Championships, so this honor was on Spain due to spanish team winning iPMC in 2022 in Berlin, Germany. Twelve countries had made their way into the finals this year: Czech Republic, Finland, Germany, Iran, Italy, Lithuania, Poland, Portugal, Russia, Serbia, Spain and the Netherlands. Lue lisää
30.1.2023

Young Crew Finland dived into Global YC Community in South Africa

Young Crew Finland has been renewing its activities this year and many new active YC Board Members have joined the Finnish community of young project professionals. In Young Crew the international community is a vital part of all activities and YC members highly appreciate the global networking opportunities. Young Crew Global Conference is an annual global meeting and seminar open for all YC members and this year it was held in Cape Town, South Africa. Young Crew Finland’s Chair Elsa Paasilinna and Vice Chair Milla Ranta headed off to the beautiful city of Cape Town to network and learn more about both project management as well as developing national YC activities for YC in Finland. Lue lisää
12.8.2022

Mitä on merkityksellinen projektityö?

Työn merkityksellisyys on noussut viime vuosina megatrendiksi Suomessa ja maailmalla. Sitran tuoreen yritystutkimuksen mukaan trendeistä vahvimmin liiketoiminnan kehittämiseen vaikuttavat työn merkityksellisyys, verkostomainen toiminta ja osaajapula. Merkityksellisyyden kokemus on voimavara, joka vahvistaa ihmisten motivaatiota ja sitoutumista työhön. Tällä kokemuksella on olennainen vaikutus myös projektien onnistumiseen, sillä ihmisethän ne projektitkin saavat onnistumaan. Projekti voi tuottaa merkityksellisyyden kokemuksia eri tasoilla, joihin pääsee kiinni vastaamalla kysymyksiin mitä, miksi ja miten. Lue lisää
16.3.2022

Johtajuusvaje ja vertais-coaching

Minna Rasila, Heuristica Oy Lue lisää
26.1.2022

Competent Leaders of Tomorrow Grow with IPMA’s Young Crew

Sina Moradi, former Head of Young Crew Finland Lue lisää
25.11.2021

Vantaan ratikkahankkeessa riskejä minimoidaan ja väistetään Thinking Portfolion riskisalkun avulla

Kaupallinen yhteistyö: kumppani Thinking Portfolio, riskisalkku Lue lisää
18.11.2021

Vantaan Energia kiillotti uuden projektimallinsa Thinking Portfolion projektisalkun käyttöönotolla

Kaupallinen yhteistyö: kumppani Thinking Portfolio, projektisalkku Lue lisää
11.11.2021

Projektijohtamista reaaliaikaisen tiedolla johtamisen tukemana

Solu Digital Oy:n 10v -blogisarja, osa 3 Lue lisää
7.10.2021

Projektiviestinnän monet ulottuvuudet

Solu Digital Oy:n 10v -blogisarja, osa 2 Lue lisää
25.8.2021

Project Canvas

Increase Alignment and Success in Your Projects from the book "The Project Revolution" (LID 2019) by Antonio Nieto-Rodriguez Lue lisää
9.4.2021

Projektihallinta tuo laatua kulttuuripalveluihin

Jaakko Laurila, Tampereen kaupungin kulttuuri- ja vapaa-aikapalvelut Lue lisää
30.3.2021

Suomi.fi-palvelusta saa viranomaisviestit digimuodossa

Mira Holmroos-Kolari, Digi- ja väestötietovirasto Lue lisää
26.3.2021

Projektförsäljning – Cowboy business eller teamarbete

I mina möten med representanter för projekt-baserade industriföretag har jag lagt märke till en sorts spänning mellan försäljarna av projekt och dem som skall utföra dessa. Lue lisää

Blogin arkisto

8.8.2017 8.38

Perinteinen vesiputous vs uusi ketteryys

Timo Saros

Perinteistä vesiputousmallia on käytetty projektinjohtamisessa reilusti yli 50 vuotta. Ketteryys on noussut yhä enemmän esille viimeisen reilun kymmenen vuoden aikana. Joidenkin mielestä ketteryys onkin ainoa oikea tie onnistumiseen. Projekteja toteutetaan kuitenkin vielä paljon vesiputousmallilla ja suuri osa niistä onnistuu varsin hyvin. Mikä on näiden kahden ”filosofian” olennainen ero?

Perinteisessä vesiputousmallissa projektin sisällöllinen tavoite määritetään kohtuullisen tarkasti ennen varsinaisen toteutuksen alkua. Määrittelyn perusteella pyritään arvioimaan tarvittava aika ja resurssit. Tästä syntyy niin sanottu perinteinen projektikolmio, josta voidaan laatia kiinteähintainen sopimus. Jos tavoitteet on oikein määritelty ja projektinjohtaminen on kaikilla osapuolilla kunnossa, saavutetaan yleensä kaikki kolme tavoitetta ja projektia voidaan pitää onnistuneena.

Lopputulos onkin ”vanhentunut” 

Toki aina ei näin käy ja yhdestä tai jopa kaikista kolmesta tavoitteesta joudutaan tinkimään. Isoissa projekteissa haasteena on yhä nopeammin muuttuva maailma. Käytännössä projektin lopputulos on määritetyn mukainen, mutta saattaa valmistuessaan olla ”vanhentunut”. Tähän on monia syitä: Teknologia on kehittynyt projektin aikana, kilpailijat ovat tuoneet jo markkinoille paremman tuotteen tai organisaation oma liiketoiminta on muuttunut projektin aikana. 

Haasteena on usein myös, ettei oikeasti tiedetä loppukäyttäjien tarpeita määrittelyä tehdessä. Projektin tulos on määrittelyn mukainen, mutta tuotteeseen ei olla silti tyytyväisiä. Onnistunut sisällön määrittely ja yhteisymmärrys tavoitteista onkin vesiputousmallin kulmakivi. Viime aikoina mm. isoissa infra-projekteissa on onnistuttu varsin hyvin ns. allianssimallilla, joka ”pakottaa” projektin olennaiset osapuolet yhteistyöhön, hyväksymään yhdessä mahdolliset muutokset ja estää ns. osaoptimoinnin.

”Vajavaisenakin” käyttöön

Ketterässä mallissa ei aluksi tehdä tarkkaa määrittelyä, vaan omistajalla/tilaajalla on visio lopputuloksesta. On tärkeää, että toteuttava osapuoli ymmärtää tuon vision ja lisäarvon, jonka se tuo tilaajalle.  Vaikka ”ketterällä projektilla” ei ole tarkkaa sisältöä, sille määritettään usein tarkka tavoiteaika ja kiinteät resurssit (tiimit). Tästä voidaan siten laskea kohtuullisen tarkka kustannus/budjetti. 

Prosessin aikana vaiheittain kuvataan tarkemmin toteutettavia ominaisuuksia, priorisoidaan niitä yhdessä ja tiimit toteuttavat niitä muutaman viikon sprinteissä, joiden jälkeen katselmoidaan aikaan saatu tuotos. Jos mahdollista sprintin tulos voidaan ottaa ”vajavaisenakin” käyttöön kesken projektin. 

Pienissä projekteissa voi riittää 1-2 tiimiä, jolloin niiden hallinta on kohtuullisen helppoa. Isoissa toteutuksissa saattaa olla jopa kymmenen maantieteellisesti hajautettua tiimiä, jolloin etukäteissuunnittelu, priorisointi ja integrointi vaativat erityistä osaamista. 

Ketteryys mahdollistaa mm. jaksoittain tarkentuvan määrittelyn, tuotosten vaiheittaisen hyväksynnän ja projektin aikana yhdessä oppimisen. Lähtökohtaisesti lopputulos valmistuu sovitussa aikataulussa ja kiinteiden tiimien ansiosta budjetin mukaisesti. Haasteena saattaa olla, että lopputulos ei vastaa täysin alkuperäistä visiota. Kiinteiden tiimien työmäärä tai osaaminen ei ole riittänyt vision toteuttamiseen sovitussa ajassa. Toki projektin päätyttyä on mahdollista käynnistää uusi projekti puuttuvien ominaisuuksien kehittämiseen. 

Projektimaailma ei ole vielä valmis

Yksi projektimalli ei ole optimiratkaisu kaikkiin projekteihin. Projektikohtaisesti tulisi aina miettiä tarkkaan, mitkä ovat lähtökohdat eli kuinka hyvin asiakas pystyy määrittämään tarpeensa. Jos sisällöstä ollaan ”varmoja” tai se on esimerkiksi lain tai muun regulaation määrittämä, kannattaa edelleen käyttää vesiputousmallia. Jos sisältöä ei kyetä määrittämään riittävän tarkasti, on syytä harkita jotakin ketterää toteutusmallia. 

Valintaa tehtäessä on aina kuitenkin ymmärrettävä mallin mukanaan tuomat riskit. Sillä riskitöntä projektimallia ei varmaan koskaan tulla saavuttamaan. Projektimaailma ei siis ole vielä valmis. Meillä kaikilla riittää kehitettävää sekä malleissa että itsessämme. Mallia enemmän projektin onnistumiseen vaikuttavat osaava projektinjohto ja oikein valittu asiantuntijaorganisaatio.

timoTimo Saros
yli 30 vuotta kokemusta projektinhallinnasta
 



Palaa otsikoihin